Documento de trabajo Nº10: Evaluación de la autorización de planes de precio por permanencia a las AFP

Este artículo analiza los posibles efectos sobre la competitividad del mercado de AFP del establecimiento de "premios por permanencia comprometida" y de "premios por permanencia efectiva". Para ello, se revisan las literaturas relacionadas con costos de cambio, discriminación de precios en base a la historia de compras, y la relacionada con la existencia de costos de información y de búsqueda. Se concluye que con una organización del mercado de AFP como la actual, con altas barreras a la entrada y economías de escala significativas, los premios por permanencia, bajo cualquiera de las formas analizadas, no parecen ayudar a solucionar los problemas de competencia presentes en el sistema. Sin embargo, en un escenario donde las economías de escala y las barreras a la entrada al mercado de AFP bajen sustancialmente, los premios por permanencia sí podrían ayudar a que algunos tipos de afiliados paguen menos por sus servicios previsionales y, posiblemente, obtengan un mayor bienestar.

Evaluación de la autorización de planes de precio por permanencia a las AFP